logo
  • Home
  • درباره ما
    • پارک بازاریابی ایران در یک نگاه
    • رزومه مشاوره بازاریابی
    • رزومه پژوهشی
    • رزومه آموزشی
    • اعضای هیئت علمی پارک بازاریابی
    • مجوزها و افتخارات
  • برنامه ریزی بازاریابی و فروش سیستماتیک
  • خدمات مشاوره
    • مشاوره برندینگ و برندسازی
    • مشاوره بازاریابی اینترنتی (دیجیتال مارکتینگ)
    • مشاور برندسازی شخصی
    • تحقیقات بازاریابی
    • مشاوره مدیریت کسب و کار
    • تحقیقات بازار
    • کمپین تبلیغاتی
    • مهندسی فروش
    • بازاریابی برای مجتمع تجاری
    • مشاور بازاریابی
    • آموزش بازاریابی
    • استراتژی بازاریابی و فروش
    • استراتژی شهرداری
    • برنامه بازاریابی و فروش
    • انواع بازاریابی
      • بازاریابی اجتماعی
      • بازاریابی اینترنتی
      • بازاریابی بین الملل
      • بازاریابی تلفنی
      • بازاریابی سبز
      • بازاریابی صنعتی
      • بازاریابی عصبی
      • مدل بازاریابی پارتیزانی
      • بازاریابی مستقیم
  • مقالات بازاریابی
    • اخبار پارک بازاریابی ایران
    • مقالات بازاریابی
    • برند و برند سازی
    • تبلیغات و بازاریابی
    • مدیریت و رهبری
    • فروش و بازاریابی
  • تماس با ما

راهکارهای افزایش ویژگیهای کاریزماتیک در مدیران

در تاریخ ۱۳۹۶/۰۷/۱۳ توسط admin مرتبط با بازاریابی, مدیریت و رهبری, وبلاگ

هر زمان که صحبت از مدیریت یا رهبری یک گروه به میان می آید ، ویژگیهای فردی که این جایگاه را دارد اهمیت پیدا می کند.

هر فردی نمی تواند مدیر یا رهبر مناسبی در بخش های مختلف بخصوص بازاریابی  باشد ؛ زیرا یک مدیر باید توانایی مدیریت و نفوذ کلامی و رفتاری در یک گروه را داشته باشد. چنانچه شما مدیر یا سرپرست یک بخش ، سازمان یا شرکتی هستید نیاز دارید که ویژگیهای مدیریتی خود را تقویت کنید. باید بدانید که هر کدام از رفتارهای شما چه عکس العملی را در کارکنانتان ایجاد خواهد کرد تا بهترین رفتار را برای تأثیر گذاری روی اعمال کارکنان خود انتخاب کنید. میزان نفوذ در یک مدیر یا رهبر را کاریزما می گویند. اگر بسیاری از متون مربوط به ویژگیهای رهبری و مدیریت یک فرد را مطالعه کنید حتماً با کلمه کاریزما و رفتار کاریزماتیک برخورد خواهید کرد. رفتار کاریزما ، اشاره به میزان نفوذی دارد که یک مدیر یا رهبر در گروه تحت مدیریت خود دارد. در این مقاله ، سعی شده است به برخی از رفتارهای کاریزماتیک یک مدیر اشاره شود و راهکارهایی نیز ارائه گردد.

یک) معمولاً افراد بیشترین تأثیر را در زندگی خود از افرادی می گیرند که به آنها علاقه دارند. پس بهتر است برای ایجاد ارتباط و تأثیر زیاد در گروهی که مدیریت آن به عهده شماست سعی کنید کارکنانتان به شما علاقه داشته باشند. به گونه ای رفتار کنید که آنها شما را دوست داشته باشند. برای رسیدن به این هدف ، بهتر است همیشه مودب باشید و با صبر و حوصله با آنها صحبت و رفتار کنید.

دو) متعهد باشید. آدمها به فردی اعتماد خواهند کرد که فردی متعهد باشد. تعهد شما به صحبتها و قرار دادهایی که دارید شما را فردی دوست داشتنی و کاریزماتیک خواهد ساخت.

سه) تخصص و دانش کافی در خصوص فعالیت و کسب و کار خود را به دست آورید. افراد همواره علاقه دارند با فردی کار کنند و او را به عنوان مدیر بپذیرند که او تخصص و دانش کافی در خصوص فعالیتی که انجام می دهند را داشته باشد. می توانید از طریق افزایش میزان دانش ، تحقیق و پژوهش و مطالعه به میزان دانش خود بیافزایید.

چهار) هیچ وقت از کسادی بازار خود صحبت نکنید. مردم همیشه تحت تأثیر فردی قرار گیرند که پر مشغله و موفق به نظر برسد. پس سعی کنید هیچ وقت از کسادی بازار خود صحبت نکنید. بهتر است همیشه پر تلاش و موفق به نظر برسید تا کارکنانتان با اطیمنان در کنار شما به فعالیت مشغول باشند و میزان تأثیر صحبتهای شما نیز افزایش پیدا کند.

پنج) همواره سعی کنید آراسته باشید. مردم جذب افرادی می شوند که به لحاظ ظاهری همیشه آراسته هستند.

شش) راحت و واقعی رفتار کنید. اگر در پی این هستید که با کارکنان و مشتریانتان ارتباط خوبی برقرار کنید و میزان کاریزماتیک و نفوذ خود در اعمال آنها را افزایش دهید سعی کنید صمیمی و راحت و دوستانه با آنها رفتار کنید.

هفت) به صحبت کارکنان خود گوش دهید. مدیرانی می توانند بیشترین نفوذ بازاریابی در رفتار و ذهن کارکنان خود داشته باشند که به صحبتهای آنها با دقت گوش دهند و به نیازها و صحبتهای آنها پاسخ دهند. پس سعی کنید یک گوش شنوا برای آنها داشته باشید.

علاوه بر موارد فوق ، استفاده از روش های مشاوره بازاریابی اینترنتی هم از جمله روش های مفید طی سال های اخیر محسوب می گردد.

نظر شما
« راهبردهای بازاریابی در صنعت بسته بندی
اهمیت و نقش تکنولوژی در آینده بازاریابی »

دسترسی سریع

  • نحوه ارائه خدمات مشاوره بازاریابی
  • مشاوره برندسازی و برندینگ
  • بازاریابی صادراتی | مشاوره صادرات
  • مشاوره بازاریابی اینترنتی
  • تحقیق بازار و تحقیقات بازاریابی
  • مشاوره بازاریابی اینستاگرام
  • کمپین تبلیغاتی
  • مهندسی فروش
  • انواع بازاریابی
  • بازاریابی و فروش سیستماتیک FG360
  • بازاریابی عصبی
  • بازاریابی اینترنتی
  • بازاریابی سبز
  • بازاریابی خدمات
  • بازاریابی اجتماعی
  • بازاریابی پارتیزانی
  • بازاریابی تلفنی
  • بازاریابی صنعتی
  • بازاریابی مستقیم
  • بازاریابی شبکه ای
  • بازاریابی حسی
  • مشاوره بازاریابی کلینیک زیبایی

RSS مقاله های تازه

  • راهکارهای انتخاب لحن مناسب برای برند   ۱۴۰۲/۰۶/۰۷
    ما در این مقاله سعی داریم تا شما را با راهکارهای انتخاب لحن مناسب برای برند آشنا نماییم. مقدمه راهکارهای انتخاب لحن مناسب برای برند همانطور که قبلاً نیز بارها گفته شده است  برندها همچون انسانها و موجودات زنده هستند که حیات و شخصیت مستقلی برای خود دارند. بنابراین اگر به فکر خلق یک برند […]
  • نقش به کارگیری هیجانات در تولید محتوا ۱۴۰۲/۰۵/۲۴
    در این مقاله سعی داریم تا شما را با اهمیت به کارگیری هیجانات در تولید محتوا آشنا نماییم.    هیجانات یکی از عناصر اصلی در رفتار انسانها است. شاید اگر به شما بگوییم که ۸۰ درصد رفتارهای مردم از روی هیجان است تا شناخت تعجب کنید ، ولی واقعیت این است که این گفته صحیح […]
  • روشهای نوین برای ارزیابی عملکرد کارکنان ۱۴۰۲/۰۵/۱۴
    در این مقاله سعی داریم تا در مورد روشهای نوین برای ارزیابی عملکرد کارکنان برای شما اطلاعاتی را ارائه دهیم. مقدمه روشهای نوین برای ارزیابی عملکرد کارکنان شرکتها و سازمانهای مختلف هر از چند گاهی به ارزشیابی عملکرد کارکنان خود می پردازند تا اگر نقصی در آن وجود دارد دلایلش را کشف کنند و بر […]
  • دلایل شکست تأسف بار برخی استارت آپها ۱۴۰۲/۰۵/۰۳
    در این مقاله سعی داریم تا شما را با دلایل شکست استارت آپها آشنا نماییم. مقدمه دلایل شکست استارت آپها همیشه صحبت از استارت آپها و ایده های نویی است که به یک کسب و کار موفق تبدیل می شود. ایده های نویی که حاصل کشف نقصها و شکافهای موجود در بازار است و با […]
جدیدترین مطالب بازاریابی
    • راهکارهای انتخاب لحن مناسب برای برند  
    • نقش به کارگیری هیجانات در تولید محتوا
    • روشهای نوین برای ارزیابی عملکرد کارکنان
دسته‌های مقالات
  • اخبار پارک
  • بازاریابی
  • برند و برندسازی
  • تبلیغات
  • پیشبرد فروش
دسترسی سریع
  • صفحه اصلی مشاوره بازاریابی
  • پایگاه تخصصی مشاوره برند و برندسازی
  • پایگاه تخصصی مشاور بازاریابی اینترنتی
  • پایگاه تخصصی تحقیقات بازاریابی
  • پایگاه جامع پارک بازاریابی ایران
  • پایگاه دانشجویی پارک بازاریابی
پارک بازاریابی
  • پارک بازاریابی در یک نگاه
  • رزومه فعالیت مشاوره
  • رزومه تحقیقات
  • رزومه آموزش
  • اعضای هیئت علمی
  • تماس با ما
  • فرم درخواست مشاوره بازاریابی
شماره تماس: 77655810 | Facebook | Instagram | Linked In | Google Plus
تمامی حقوق نزد پارک بازاریابی ایران محفوظ است